Assédio
no trabalho
O assédio no trabalho é uma prática grave, caracterizada por comportamentos abusivos que visam intimidar, humilhar ou constranger o trabalhador, seja de forma moral ou sexual. Além de causar danos emocionais e psicológicos significativos, essas condutas violam a legislação trabalhista e podem gerar direitos à reparação.
FALE AGORA COM UM
ADVOGADO TRABALHISTA
Não enviaremos spam
O que pode
estar violando
seus direitos?
Descubra de que forma a empresa pode estar te lesando sem que você perceba.
Comentários ofensivos ou piadas de cunho discriminatório feitos repetidamente.
Críticas públicas excessivas que expõem o trabalhador ao ridículo.
Insinuações ou convites de natureza sexual não desejados.
Mensagens invasivas com conteúdo inapropriado enviadas por superiores ou colegas.
Isolamento proposital do trabalhador em reuniões ou atividades da equipe.
Uso de ameaças, como perda do emprego, para forçar ações ou decisões.
Desrespeito contínuo à privacidade ou espaço pessoal no ambiente de trabalho.
Sua confiança importa
Advogados especialistas em direito trabalhista, com mais de 10 anos de experiência
Em caso de perda
do processo nenhum
valor é cobrado.
De gente para gente:
atendimento humano,
com equipe de pronto
atendimento e comercial.
Aqui você consegue acompanhar todo o seu processo sem burocracia e de forma ágil.
