Fez horas extras e não recebeu? Seu trabalho deve ser recompensado
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O que pode
estar violando
seus direitos?
Descubra de que forma a empresa pode estar te lesando sem que você perceba.
Não pagamento ou pagamento incompleto de horas extras realizadas.
Trabalho em domingos e feriados sem a remuneração adicional de 100%.
Ausência de intervalo para refeição e descanso durante jornadas superiores a 6 horas.
Descumprimento do intervalo mínimo de 11 horas entre jornadas de trabalho.
Adicional noturno não pago corretamente para atividades realizadas entre 22h e 5h.
Falta de controle de jornada adequado por parte da empresa, dificultando a comprovação das horas trabalhadas.
Realização de horas extras sem registro no ponto ou sem autorização formal.
Sua confiança importa
Advogados especialistas em direito trabalhista, com mais de 10 anos de experiência
Em caso de perda
do processo nenhum
valor é cobrado.
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Feltrim Camara e Correa Sociedade de Advogados | CNPJ 34.076.156/0001-78
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