Trabalhou sem carteira assinada? Descubra em minutos se a empresa te deve algo. Se você seguiu regras, cumpriu horários, atendeu chefes, mas não teve a carteira assinada, pode sim ter direito a uma boa grana. Muita gente que trabalhou sem registro acaba deixando passar férias, 13º, FGTS e até multa que teria direito se o vínculo fosse reconhecido.
E sabe o que é melhor? Se Trabalhou sem carteira assinada, agora existe uma forma simples de descobrir isso em menos de 2 minutos, direto do celular.
O que é o vínculo trabalhista, afinal?
Não é só ter a carteira assinada que define o vínculo. Existem situações em que, mesmo como “freela”, “temporário” ou “PJ”, a relação com a empresa se encaixa como vínculo empregatício.
Alguns sinais:
- Você tinha horário fixo?
- Respondia a um superior direto?
- Recebia o mesmo valor todo mês?
- Usava uniforme ou ferramentas da empresa?
Se você respondeu “sim” para várias dessas perguntas, é hora de investigar, porque os seus direitos podem estar passando batido.
Como saber se tem algo pra receber
A calculadora de vínculo trabalhista da Feltrim Correa Advogados foi criada pra ajudar quem viveu esse tipo de situação. Você coloca algumas informações e recebe, na hora, uma estimativa dos valores que a empresa poderia te dever se o vínculo for reconhecido pela Justiça.
💡 É gratuito, rápido e totalmente confidencial.
Como preencher a calculadora do jeito certo
Passo 1 – Acesse o site da Feltrim Correa
Procure por “calculadora vínculo trabalhista Feltrim Correa” no Google ou clique aqui para ir na ferramenta.
Passo 2 – Preencha os dados com atenção
Você vai precisar informar:
- Valor do salário mensal (médio, se variou).
- Data de início e fim do trabalho.
- Forma de dispensa e se tirou férias.
Passo 3 – Confira o resultado
A tela vai mostrar uma estimativa detalhada com cada item que pode ser cobrado, como no exemplo abaixo:
Exemplo de resultado estimado:
Esses valores são simulados com base no que você preencheu. Podem mudar dependendo do seu caso, provas e decisão da Justiça.
Quer saber quanto pode receber?
O que acontece se o vínculo for reconhecido
Se a Justiça entender que o vínculo existia, a empresa pode ser obrigada a te pagar:
- Férias + 1/3
- 13º proporcional ou completo
- FGTS de todo o período + multa de 40%
- Aviso prévio
- Multas por não pagamento correto
- Contribuição do INSS
Cada caso é único, mas o reconhecimento do vínculo pode transformar completamente sua situação financeira.
E se tiver direito, como agir?
Você não precisa correr atrás disso sozinho. Após a simulação:
- Nosso time pode analisar seu caso,
- Explicar os documentos necessários,
- E mostrar os próximos passos.
Conclusão: simule e veja se vale a pena correr atrás
Você pode estar deixando dinheiro importante para trás. A calculadora de vínculo trabalhista não obriga você a entrar com processo nem te expõe a nada. Ela serve pra mostrar, com clareza, se vale a pena dar o próximo passo.
Se a resposta for sim, a gente segue junto com você.
Aqui na Feltrim Corrêa Advogados, fazemos a avaliação do seu caso pelo WhatsApp sem custo e não cobramos nada para entrar com o processo trabalhista. Fale com a gente e tire suas dúvidas!
Feltrim Corrêa Advogados Trabalhistas — Especialistas em Direito Trabalhista
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